Роджер Бакли/ Джим Кэйпл. Теория и практика тренинга

грн.355.00

Мягкий переплет

издательство Питер 2002 год

страниц 352

Чёрно-белые иллюстрации

Формат 60 х 90

ISBN 5-318-00081-9

 

 

Описание

Серия  Эффективный тренинг

Роджер Бакли/ Джим Кэйпл. Теория и практика тренинга. Перевод с англ. А. Татлыбаевой

Роджер Бакли — психолог, известный специалист в области обучения и развития, более 30 лет проработавший в качестве наставника, консультанта, менеджера в различных организациях  сферы образования, армии, промышленности и бизнеса.

Джим Кэйпл — психолог, директор   Cashton-Hodges Consultancy Ltd, специализирующейся в области обучения персонала и организационного развития.

Основные темы: Тренинг в организации: основные подходы, виды анализа, цели; Программа тренинга: выбор, проектирование, проведение; Оценка эффективности и аудит тренинга.

В условиях современной глобализации экономики как организации в целом, так и отдельному «карьеристу» непросто завоевать и сохранить преимущества в конкурентной борьбе. Чтобы добиться успеха, сохранить  лидирующие позиции необходимы диверсификация, постоянное совершенствование организационных структур и навыков работников, эффективное использование технологий и ориентация на потребителя. В данном пособии освещаются теоретические и практические подходы, методы тренинга, которые являются наиболее эффективными для решения указанных задач. Благодаря многочисленным и разнообразным примерам читателю не составит большого труда применить полученные знания на практике. Книга адресована тренерам, руководителям и менеджерам различных уровней, специалистам в области работы с персоналом и организационного развития.

Обзоры

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на “Роджер Бакли/ Джим Кэйпл. Теория и практика тренинга”

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Возможно Вас также заинтересует…